Los trabajadores españoles descontentos con su trabajo


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Con motivo de la celebración del Día Internacional de la Felicidad el pasado 20 de marzo, la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia, en colaboración con People First, y Reputación e Innovación elaboraron un estudio a nivel iberoamericano con el objetivo de crear el I Índice de Felicidad Organizacional de Iberoamérica.

El estudio se ha realizado en Argentina, Colombia, Chile, México, Perú y España, y se ha encuestado a un total de 7.571 personas. Si comparamos los resultados obtenidos en estos países, vemos las diferencias existentes: los colombianos se sitúan a la cabeza con un 42% de empleados felices, seguidos por Chile y México con un 39%, Perú con un 35%, para pasar al 24% y 22% de Argentina y España respectivamente.

Me siento feliz en mi lugar de trabajo
Porcentaje de felicidad en el trabajo según país

Variables de satisfacción

En el estudio se preguntaba a los participantes sobre diferentes aspectos para conocer el nivel de felicidad en el trabajo. Algunas de las variables que se manejan son el equilibrio entre la vida profesional y la personal; su confianza en la organización para la que trabajan; las relaciones con compañeros, o el grado de satisfacción con su empleo.

En el caso de España, un 41,1% de los trabajadores están “muy en desacuerdo” con la afirmación de que en sus empresas se promueven políticas de conciliación familiar, y el 18,8% están "en desacuerdo". Superan el 20% aquellos que ni están de acuerdo ni en desacuerdo, y algo más del 19% están de acuerdo o muy de acuerdo.

Mi jefe promueve el equilibrio entre mi vida personal y laboral
Porcentajes de estar de acuerdo en el trabajo se promueva la vida personal con la laboral

Los resultados son algo más optimistas si nos referimos a la amistad en el trabajo (el 28,7% aseguran contar con buenos amigos como compañeros), aunque el porcentaje más elevado, un 33,7%, se queda en terreno neutral.

Tengo buenos amigos en el trabajo
Porcentajes de estar de acuerdo con tener amigos en el trabajo

Otra de las variables contempladas en este estudio es la confianza del trabajador en su organización: más de la mitad de los empleados desconfía de su empresa, mientras que en el extremo contrario reunimos 18,8% de las respuestas.

En general confías en tu empresa
Porcentajes de confianza en tu organización

La última variable referente al estudio sobre la felicidad laboral deja latente el deseo de los encuestados por cambiar de empresa si se da dicha oportunidad. El 7,1% de los españoles serían fieles a su organización aunque recibieran propuestas de otras compañías; la gran mayoría cambiaría.

Aunque tuviera otra opción laboral no me cambiaría
Porcentajes de estar de acuerdo de no cambiar de trabajo actual

Y fuera del trabajo, ¿somos felices los españoles?

Según los datos de la encuesta, los españoles somos el país con menos gente feliz si tenemos en cuenta todos los aspectos de nuestra vida y si nos comparamos con los otros estados participantes en el estudio. Una vez más, Colombia se alza con el primer puesto con un 62% de personas felices, mientras que España se queda a dos puntos de la mitad.

Considerando todos los aspectos de mi vida, me siento una persona feliz
Porcentajes por paises de felicidad personal

"Los datos de este primer estudio tienen que servirnos, tanto a las empresas como a sus dirigentes, para reflexionar sobre cómo podemos contribuir a mejorar el grado de felicidad de nuestros trabajadores", comenta Javier Caparrós, director general de Trabajando.com España – HR Consulting. "Sin duda, un trabajador feliz es un trabajador más productivo y, para ello, debemos implantar medidas de flexibilidad horaria, espacios para el intercambio de ideas, proyectos de motivación, etc. Solo de este modo conseguiremos tener empleados fieles y motivados", añade Caparrós.